Desde hace ya un tiempo, los portales de empleo son una fuente muy valiosa de oportunidades laborales (Bumeran, Empleos Clarin, Zonajobs, entre otros), pero hay herramientas que nos ayudan a ampliar nuestra red de contactos y a posicionarnos mejor, para conseguir ese puesto que queremos:
Buscadores
El primer paso es ingresar nuestro nombre en Google y Yahoo y ver qué aparece. Hoy en día antes de una reunión o entrevista se suele buscar en la web para tener referencias de la persona. Saber qué información puede obtener de nosotros un selector de personal es muy importante: fotos, comentarios en sitios, recomendaciones y otros.
Antes de ir a una entrevista también debemos utilizar los buscadores para encontrar toda la información referente a la empresa y a nuestro interlocutor, si es que tenemos esos datos.
Redes sociales
Si bien facebook es la red social preferida (tiene más de 500 millones de usuarios en el mundo), sigue estando más relacionada con el entretenimiento, por lo que a la hora de buscar empleo debemos cuidar la información que dejamos con acceso público (es recomendable que las fotos solo estén disponibles para amigos). De a poco se están incorporando grupos y bolsas de trabajo para consultar en facebook, pero hay redes más recomendables para esta tarea.
Linkedin es la red profesional más importante y tener un perfil actualizado y completo en este medio es casi imprescindible a la hora de buscar empleo. Pedir recomendaciones a colegas, jefes o clientes nos posicionará muy bien, además de permitirnos postular a posiciones en la propia red social.
Twitter es utilizada con fines más profesionales y nos permite relacionarnos en pocas palabras con colegas. Varios de los sitios conocidos de empleos twittean las posiciones laborales. Cómo aprovechar esta red? compartiendo contenido interesante (no necesariamente debe ser propio, pero siempre citando las fuentes), "siguiendo" a colegas, contactos, grupos o sitios relacionados con nuestra especialidad.
Tener en cuenta que hay otras redes menos conocidas y tal vez más relacionadas con lo que hacemos: investigar y agregarnos para ampliar nuestra red de contactos en la especialidad (hay redes de fotógrafos, de profesionales de marketing, de profesionales de la salud, por mencionar algunas)
Blogs, foros y grupos
Los blogs nos permiten posicionarnos en nuestra área de conocimiento, relacionarnos e interactuar con colegas. Si te gusta escribir podés comenzar tu blog en Blogger, Wordpress o Tumblr, que son servicios gratuitos y muy fáciles de usar.
Otra opción es participar, dejar comentarios y compartir información en blogs, foros o grupos que ya existen. Esto nos permite "dialogar" con colegas, tal vez encontrarnos con un compañero de la universidad que sabe de una oportunidad para nosotras y mantenernos informadas.
Cómo utilizarlas
Hay que tener en cuenta que estas herramientas son muy efectivas cuando nos convertimos en usuarias activas de las mismas, no es suficiente con crear cuentas en las redes sociales si no agregamos contactos o crear un blog si no vamos a generar contenido o no vamos a responder los comentarios que nos dejen.
Para ser una usuaria activa debes tener el perfil y curriculum completo y actualizado, buscar y agregar contactos, compartir notas de interés en las redes sociales y responder comentarios. Pensá que a un futuro jefe o colega puede interesarle lo que vos compartís y en ese momento justo hay una oportunidad laboral para vos en la empresa!
Cuánto tiempo necesito?
Con dedicar una media hora por día podés ingresar a las redes sociales, ver las novedades y responder. Cuando tenés material interesante para compartir podés hacerlo con la opción "Compartir" que hoy en día tienen casi todos los medios digitales y seleccionás "Twitter, Linkedin, facebook..."
Adriana Bonavita, Directora de Operaciones en Bruno Matarazzo y Asoc.- empresa líder en transiciones laborales de Argentina- nos cuenta: "hace poco incorporamos un taller para que los participantes se familiaricen con la utilización de las herramientas 2.0 en la búsqueda laboral, creemos que hoy en día es vital conocer el potencial que nos brinda la web en este ámbito".
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